§ 1. Задачи и основные этапы договорной работы
Договорная работа в органах внутренних дел осуществляется в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации[38] и Бюджетным кодексом Российской Федерации[39], Федеральным законом от 5 апреля 2013 г.
№ 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»[40], приказом МВД России от 5 марта 2014 г. № 137 «Об организации закупок товаров, работ, услуг для нужд МВД России».Снижение уровня потерь, которые несет МВД России по причине заключения договоров с нарушением законодательства Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, является одним из направлений повышения уровня договорно-правовой работы в хозяйственной сфере деятельности МВД России (Концепция правового регулирования и юридического сопровождения деятельности Министерства внутренних дел Российской Федерации на период с 2017 по 2021 год, утвержденная приказом МВД России от 9 января 2017 г. № 1).
Понятие договора определено в статье 420 ГК, в соответствии с которой договор - это соглашение двух или более лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.
Договорная работа в органах внутренних дел ведется с целью удовлетворения потребностей данных органов в их материально-техническом обеспечении, которое является одной из основ способствующих успешному выполнению ими установленных законом задач по охране общественного порядка, предупреждению и пресечению преступлений.
При этом договорная работа должна способствовать повышению прозрачности совершаемых органами внутренних дел гражданско-правовых сделок, экономии бюджетных средств и снижению условий, способствующих для проявления коррупции.
Договорная работа в системе МВД России регулируется Наставлением.
Наставлением определены следующие основные элементы договорной работы в органах внутренних дел:
выявление потребностей в заключении договоров органом, организацией, подразделением на поставки товаров (выполнение работ, оказание услуг);
разработка документации о закупке и проектов договоров;
согласование и заключение договоров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
контроль исполнения договоров и при необходимости ведение претензионной работы.
Руководитель органа, организации, подразделения определяет порядок осуществления договорной работы, полномочия должностных лиц органа, организации, подразделения, участвующих в ее осуществлении, и подразделение, на которое возлагаются задачи по координации подразделений-исполнителей.
Договорная работа в органах внутренних дел осуществляется подразделением-исполнителем во взаимодействии с финансовым, правовым и иными подразделениями, действующими в пределах предоставленной им компетенции.
Контроль за договорной работой организуется руководителем
соответствующего органа, организации, подразделения.
Еще по теме § 1. Задачи и основные этапы договорной работы:
- Эффективность работы персонала
- 2.2. Основные элементы, принципы, методы, функции и задачи современного маркетинга предприятий
- 8.2. Задачи и функции органов государственной статистики
- Стадии договорной работы
- РАЗДЕЛ III ЮРИДИЧЕСКАЯ ЛИЧНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ X. ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ РАЗВИТИЯ ЮРИДИЧЕСКОЙ ЛИЧНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
- § 2. Основные направления и этапы развития советской цивилистической мысли
- 1. ДОГОВОРЫ НА ВЫПОЛНЕНИЕ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИХ И КОНСТРУКТОРСКИХ РАБОТ
- § 1. ПРАВОВЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ НЕИСПОЛНЕНИЯ ИЛИ НЕНАДЛЕЖАЩЕГО ИСПОЛНЕНИЯ АВТОРОМ ДОГОВОРНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
- Эффективность работы персонала
- 2.2. Основные элементы, принципы, методы, функции и задачи современного маркетинга предприятий