205. Допускается ли предоставление работникам дополнительных отпусков, не предусмотренных ТК?
Положения коллективных договоров или соглашений, а также локальных нормативных актов, регулирующие условия и порядок предоставления ежегодных дополнительных отпусков, ухудшающие по сравнению с законодательством о дополнительных отпусках положение работников (например, установление меньшей, чем в соответствующем законодательном акте, продолжительности дополнительного отпуска), являются недействительными (п.
58 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2).Еще по теме 205. Допускается ли предоставление работникам дополнительных отпусков, не предусмотренных ТК?:
- 42. Действительны ли положения коллективного договора, по которым работодатель (городская больница -государственное учреждение субъекта РФ) при заключении коллективного договора принял на себя обязательства ежеквартально осуществлять индексацию заработной платы, предоставлять работникам дополнительный отпуск за длительный стаж работы на должностях медицинского персонала, компенсировать стоимость питания в рабочее время?
- 199. Каково назначение ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков и каким категориям работников они предоставляются?
- 200. При каких условиях работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляются ежегодные оплачиваемые дополнительные отпуска?
- 201. От каких факторов зависит продолжительность дополнительного отпуска за работу с вредными условиями труда?
- 203. Каковы основания и порядок предоставления ежегодного дополнительного отпуска работникам с ненормированным рабочим днем?
- 205. Допускается ли предоставление работникам дополнительных отпусков, не предусмотренных ТК?
- 210. Каков порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков?
- 212. Допускается ли предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска на первом году работы до истечения 6 месяцев?
- 214. Каков порядок предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска за второй и последующие годы работы у данного работодателя?
- 220. В каких случаях работодатель может отозвать работника из отпуска?
- 221. Допускается ли замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией, и если допускается, то на каких условиях?
- 223. Вправе ли работник, получивший отпуск с последующим увольнением по собственному желанию, отозвать свое заявление об увольнении или продлить отпуск, если в период отпуска он заболел?
- 368. Каковы особенности предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до 18 лет?
- 2.7.6. Дополнительный отпуск
- 2.3.3. Должностные инструкции
- 2.3.3. Должностные инструкции
- ЕСТЬ ЛИ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК У МЕДСЕСТРЫ ПРИЮТА?
- 13. Каков порядок предоставления дополнительного отпуска ветеранам боевых действий?
- 1. Трудовые споры об отпусках
-
Авторское право -
Аграрное право -
Адвокатура -
Административное право -
Административный процесс -
Акционерное право -
Бюджетная система -
Горное право -
Гражданский процесс -
Гражданское право -
Гражданское право зарубежных стран -
Договорное право -
Европейское право -
Жилищное право -
Законы и кодексы -
Избирательное право -
Информационное право -
Исполнительное производство -
История политических учений -
Коммерческое право -
Конкурсное право -
Конституционное право зарубежных стран -
Конституционное право России -
Криминалистика -
Криминалистическая методика -
Криминальная психология -
Криминология -
Международное право -
Муниципальное право -
Налоговое право -
Наследственное право -
Нотариат -
Образовательное право -
Оперативно-розыскная деятельность -
Права человека -
Право интеллектуальной собственности -
Право собственности -
Право социального обеспечения -
Право юридических лиц -
Правовая статистика -
Правоведение -
Правовое обеспечение профессиональной деятельности -
Правоохранительные органы -
Предпринимательское право -
Прокурорский надзор -
Римское право -
Семейное право -
Социология права -
Сравнительное правоведение -
Страховое право -
Судебная психиатрия -
Судебная экспертиза -
Судебное дело -
Судебные и правоохранительные органы -
Таможенное право -
Теория и история государства и права -
Транспортное право -
Трудовое право -
Уголовное право -
Уголовный процесс -
Философия права -
Финансовое право -
Экологическое право -
Ювенальное право -
Юридическая антропология -
Юридическая периодика и сборники -
Юридическая техника -
Юридическая этика -
-
Бизнес, предпринимательство -
Военное дело -
Гуманитарные науки -
Исторические науки -
Маркетинг, реклама и торговля -
Медицина -
Менеджмент -
Политология -
Психологические дисциплины -
Социология -
Экологические дисциплины -
Экономические науки -
Юридические науки -