1.1.2. Процессуальные теории и механизмы мотивирования
Самые известные процессуальные теории: ^ теория постановки целей Э. Локке;
требность быть личностью, что-то значить для других -социогенная потребность человека.
Выводы
Таким образом, содержательные теории мотивации базируются на исследовании потребностей и выявлении факторов, определяющих поведение людей.
24
_1.1. Основные теории мотивации щ
25
• теория справедливости (равенства) С. Адамса;
• теория ожиданий В. Врума и др.
Еще по теме 1.1.2. Процессуальные теории и механизмы мотивирования:
- Информационно-процессуальная теория: когниции и стратегии совладения
- Процессуальные теории мотивации
- 1.1.2. Процессуальные теории и механизмы мотивирования
- 23.1. Содержательные теории мотивации
- 23.2. Процессуальные теории мотивации
- 3.1.1. Анализ теорий мотивации
- 12.1. ПРИРОДА МЕХАНИЗМА МОТИВАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЧЕЛОВЕКА
- 12.4. ПРОЦЕССУАЛЬНЫЕ ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ
- 10.1. ГЕНЕЗИС ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ
- Содержательные и процессуальные теории мотивации
- 10.1. ГЕНЕЗИС ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ
- 12.1. ПРИРОДА МЕХАНИЗМА МОТИВАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЧЕЛОВЕКА
- 12.4. ПРОЦЕССУАЛЬНЫЕ ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ
- 3.1.1. Анализ теорий мотивации
- Раздел I. Общие положения уголовно-процессуальной теории и законодательства
- Структурная и процессуальная теории перехода
- § 2. Методологические перспективы развития процессуальной теории
- §4. Общие категории теории юридического процесса и институты процессуального права
-
Event-менеджмент -
Административный менеджмент -
Бренд-менеджмент -
Инновационный менеджмент -
Информационный менеджмент -
Контроллинг -
Лидерство -
Менеджмент в отрасли -
Менеджмент в туризме -
Менеджмент ресторанного и гостиничного бизнеса -
Менеджмент(экзамен) -
Менеджмент-консалтинг -
Мотивация персонала -
Организационное поведение -
Организация производства -
Основы менеджмента -
Практика по менеджменту -
Производственный менеджмент -
Психология менеджмента -
Работа и бизнес -
Реинжиниринг бизнес-процессов -
Риск-менеджмент -
Сбалансированная система показателей -
Стратегический менеджмент -
Тайм-менеджмент -
Теория организации -
Теория управления -
Управление организацией -
Управление персоналом -
Управление проектами -
Управленческие решения -
Финансовый менеджмент -
-
Бизнес, предпринимательство -
Военное дело -
Гуманитарные науки -
Исторические науки -
Маркетинг, реклама и торговля -
Медицина -
Менеджмент -
Политология -
Психологические дисциплины -
Социология -
Экологические дисциплины -
Экономические науки -
Юридические науки -