<<
>>

Какова основа управления по целям?

Управление по целям - это метод или система управления организацией, одновременно обслуживающая как функцию планирования, так

и всю деятельность организации. Управление по целям широко используется на практике, отражая философию управления, с ориентацией на людей, на их участие в управлении.

Чернов СЕ. Менеджмент: концепции и методы стратегического управления: Курс лекций. Т. 1. Стратегический менеджмент и организационное развитие. М.: ИНЭП, 2002,

В основу управления по целям положены идеи, что начальники и подчиненные совместно устанавливают цели для выполнения работы и своего развития. Также они совместно оценивают успех в достижении поставленных целей, интегрируя, таким образом, цели трех уровней: индивидуальные, групповые и. организационные.

Модель управления по целям для индивида содержит пять основных компонентов:

1) установление целей;

2) участие подчиненного;

3) выполнение работы;

4) оценка работы;

5) обратная связь.

Существует тесная взаимосвязь между компонентами. Также важно, чтобы все компоненты действовали одновременно, чтобы сделать процесс управления по целям эффективным.

Установление целей включает определение участков работы подчиненного, чего он должен на этих участках достигнуть и план по достижению установленных результатов. Степень участия подчиненного может быть разной в зависимости от организационных условий. Эффек-

гивное участие подчиненного предполагает наличие у него возможности влиять на изменение цели. Это дает ему возможность планировать и контролировать свои действия, определять способ их выполнения.

<< | >>
Источник: Вигман С. Л.. Стратегическое управление в вопросах и ответах : учеб. пособие. — М. : ТК Велби, Изд-во Проспект. — 296 с.. 2004
Помощь с написанием учебных работ

Еще по теме Какова основа управления по целям?:

  1. Каковы условия, преимущества и недостатки управления по целям в группе?
  2. Каковы типичные ошибки в использовании системы управления по целям?
  3. Каковы основные требования к целям организации?
  4. 5.3.3. управление по целям
  5. 8.3. Управление по целям
  6. 5.1.3. Система управления по целям (результатам)
  7. § 4. Управление по целям
  8. Что такое цель? Управление по целям
  9. Как происходит управление по целям?
  10. Какие шаги включает процесс управления по целям в группе?
  11. Глава 2 KPI и управления по целям в современном бизнесе