Карьера после пятидесяти

Мы не можем считать все потенциалы личности и субъекта «исчерпанными» в процессе старения индивида; против этого говорят факты, которые мы рассматривали раньше. Поэтому в ближайшем будущем человечество, надо полагать, найдет более рациональные способы использования этих потенциалов в такие моменты жизненного пути, которые в наибольшей степени характеризуются накоплением жизненного опыта.

Зрелый специалист чаще востребован на рынке труда, однако и у него есть свои трудности, которые заключаются в том, что работодатели не очень охотно берут на работу людей старше 45 лет. Особенно трудно устроиться тем, кто выглядит не очень свежим

и подтянутым. Если же зрелый человек позитивно воспринимает свой возраст и ведет здоровый образ жизни, то в качестве характеристик, способствующих его высокой эффективности, можно назвать следующие.

В первую очередь, он обладает достаточно высокой работоспособностью и выносливостью. Как правило, он уже хорошо себя знает, умеет регулировать свой стресс и способен выдерживать высокие и длительные перегрузки. Он обладает жизненным опытом, знает людей, стал осторожным, уверенным и умелым в общении. Он выработал способность прочитывать намеки и контексты, понимает скрытые мотивы поступков.

В его работе заметен профессиональный опыт и проявляется профессиональное мастерство. Он имеет свою позицию, умеет аргументированно ее отстаивать, приводит в качестве аргументов не только информацию, но и факты из собственного профессионального опыта или опыта коллег. Он имеет ценный опыт достижений и не менее ценный опыт ошибок и неудач. Всем известно, что тот, кто научился анализировать ошибки по принципу «ошибки нет, есть приобретенный опыт», становится высокоэффективным работником.

Коуч, организуя беседу с работником данной возрастной категории и направляя свое внимание на его позитивное отношение к своему возрасту, может задать такие важные вопросы. Как вы относитесь к собственному возрасту? Опишите позитивные стороны своего возраста. Какие профессиональные достижения вы могли бы перечислить, которыми вы по праву можете гордиться? Какие у вас планы на будущее? Что вы делаете для их реализации? Есть ли у вас друзья и коллеги, которые разделяют ваши ценности и взгляды? Что вы конкретно делаете, чтобы укрепить свое здоровье и повысить жизненную активность? Как вы относитесь к своим близким? Как вы проводите свободное время? Имеете ли вы хобби, которое дает вам радость?