3. Объект и предмет конфликта

Одним из непременных элементов конфликта является объект, из-за которого создается конфликтная ситуация. Объект — это конкретная причина, мотивация, движущие силы конфликта. Они подразделяются на три основных вида: 1)

объекты, которые не могут быть разделены на части и владеть ими совместно с кем-либо невозможно.

объекты, которые могут быть разделены в различных пропорциях между участниками конфликта. Например, депутатские места в парламенте; 3)

объекты, которыми участники конфликта могут владеть совместно (общее электоральное поле, осуществление негосударственных социальных программ и т. д.). Это ситуация «мнимого конфликта».

Наряду с понятием «объект конфликта» используется также понятие «предмет конфликта». При этом одни исследователи проблемы отдают предпочтение понятию «объект конфликта» (например, Л. Козер), другие — понятию «предмет конфликта» (например, М. М. Лебедева), третьи используют их оба (А. В. Дмитриев, Е. М. Бабосов, А. Р. Аклаев и другие). В этих предпочтениях в использовании понятий, на наш взгляд, нет особых противоречий. Однако надо иметь в виду, что в научном поиске предмет исследования рассматривается как определенный аспект, сторона объекта, подлежащего исследованию. Предмет — это то, что подлежит непосредственному исследованию в конкретном объекте.

Объект конфликта — это любой реально существующий элемент материального мира или социальной реальности, на который претендуют конфликтующие стороны, например спорная территория, вакантная должность, обсуждаемый законопроект и другие. Объект непосредственно не зависит от субъекта, так как он имеет «объективную» природу. Например, К. Маркс полагал, что в основе социального (классового) конфликта лежат отношения собственности на средства производства, Л. Козер — дефицит ресурсов, Р. Дарендорф — власть.

Понятие «предмет конфликта» — более «субъективное»; в нем находят отражение конкретные интересы, цели, ценности субъектов.

Достаточно подробно и аргументированно, на наш взгляд, соотношение объекта и предмета в этнополитическом конфликте было рассмотрено А. Р. Аклаевым27.

Определить объект (предмет) в каждом конкретном конфликте далеко не просто. Субъекты и участники конфликта, преследуя свои реальные или мнимые цели, могут скрывать, маскировать, подменять искомые мотивы, побудившие их к противоборству. Например, в политической борьбе объектом конфликта является реальная власть в обществе. Но каждый из субъектов политического противоборства старается доказать, что основной мотив его конкретной конфликтной активности — стремление добиться максимально возможных благ для своих избирателей.

Манипуляция объектом способна принести значительные выгоды одной из сторон конфликта и существенно осложнить положение другой. Например, человек, совершивший убийство, может быть оправдан судом, если зашита докажет, что ее подзащитный вынужден был применить оружие в целях самообороны. Трудности в нахождении действительного объекта конфликта чаще всего возникают в сложных конфликтах, когда одни противоречия накладываются на другие или одни причины конфликта подменяются другими. Иногда и сам субъект конфликта не в полной мере осознает реальные мотивы противоборства. Например, в конфликте между руководителем и его подчиненным может сложиться следующая ситуация: 1)

руководитель обвиняет подчиненного в нежелании работать с необходимой отдачей; 2)

подчиненный обвиняет руководителя в предвзятом отношении к нему лично; 3)

реальный объект конфликта, возможно, заключается в том, что подчиненный не обладает необходимым объемом знаний и умений для выполнения поставленных перед ним задач. Но вполне возможно, что руководитель провоцирует конфликт из-за своего скверного характера. Такой конфликт Л. Козер назвал «нереалистическим». Он возникает исключительно из агрессивных импульсов и эмоций, и выбор объекта в таком конфликте совершенно случаен, так как здесь целью является не объект, а сам конфликт.

Определение основного объекта (предмета) является обязательным условием успешного решения любого конфликта. В противном случае конфликт или не будет решен в принципе (тупиковая ситуация), или будет решен не в полной мере, и во взаимодействии субъектов останутся «тлеющие угли» для новых столкновений.