Задать вопрос юристу

Нововведения в управлении персоналом

  Цель занятия - ознакомление и закрепление знаний по новым направлениям в управлении персоналом, в частности, по социотехническому конструированию.
Задание - осуществить социотехническую перестройку управления фирмой, произведя реорганизацию в соответствии с основными характеристиками социотехнической системы управления (см.
табл. 4.2). Основные показатели производственной деятельности и описание существующей системы управления предприятием приводятся ниже.
Исходные данные
Предприятие по производству электронной техники производит три марки ПЭВМ. Общий объем производства составляет тысячу машин в год. Численность производственно-промышленного персонала 1700 чел. На предприятии имеются следующие функциональные подразделения: отдел главного конструктора (20 чел.); технологический отдел (25 чел.); снабженческо-сбытовой отдел (18 чел.), фи- нансово-бухгалтерский отдел (15 чел.); три производственных цеха, организованных по технологическому принципу как поточное производство. Прочий административно-управленческий аппарат насчитывает 122 человека. Предприятие имеет фонд производственного и социального развития, который может использовать на социотехническое преобразование своей системы управления. Примечание: задание можно выполняться индивидуально каждым студентом или группами по 3-4 человека. 
<< | >>
Источник: Снегирев А.А., Выжимов В.И.. Основы эффективного менеджмента. 2008

Еще по теме Нововведения в управлении персоналом:

  1. 1.Технологии управления нововведениями и инновациями
  2. Чем управление человеческими ресурсами отличается от управления персоналом?
  3. Глава 24 КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ЮГОСЛАВСКИЕ НОВОВВЕДЕНИЯ
  4. Глава 24. Корпоративное управление и югославские нововведения
  5. Управление персоналом в системе управления организацией
  6. 1.2.4. Управление персоналом в контексте бюрократического управления Макса Вебера
  7. Концептуальная матрица управления персоналом
  8. 17.5. Организационные структуры управления персоналом
  9. 21.3. УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КОМАНДЫ
  10. Какие существуют элементы стратегии управления персоналом предприятия?
  11. 3.1.2. Философия управления персоналом
  12. 8.1. Общая концепция управления персоналом
  13. 3.2.2. Стратегия управления персоналом организации